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在高等学校体制改革中,必须改革传统的管理方式,以涣发学校的活力和增强办好学校的动力。高校实行目标管理也必将更适应教育体制改革的需要——加强宏观控制,利于微观搞活。所以,高校实行目标管理乃是管理方式的一大变革。本文只就目标管理的形成,目标管理的原则、内容,以及实施目标管理的程序等,做一简要论述。
学校目标管理是管理方式的变革
【摘 要】
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在高等学校体制改革中,必须改革传统的管理方式,以涣发学校的活力和增强办好学校的动力。高校实行目标管理也必将更适应教育体制改革的需要——加强宏观控制,利于微观搞活。
【出 处】
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现代教育管理
【发表日期】
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1988年4期
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