【摘 要】
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在新的经济发展形势下,企业改革开始关注人力资源方面的管理,它是增强企业竞争力的主要资源之一。本文主要谈论的是关于电力企业方面的这类问题,从整体观察,目前的人力资源管理还
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在新的经济发展形势下,企业改革开始关注人力资源方面的管理,它是增强企业竞争力的主要资源之一。本文主要谈论的是关于电力企业方面的这类问题,从整体观察,目前的人力资源管理还有一些不足,影响着企业的良好发展,笔者结合新的发展趋势,探讨了加强人力资源的管理工作的相关想法,提出了自己的看法。
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