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人力资源部是高校的重要职能部门,也是高校引进人才、留住人才、用好人才的蓄“水”池和抓手。加强高校人力资源管理创新既是科学发展观的本质要求,也是实施人才兴校战略的客观需要。用科学发展观引领人力资源管理创新关键在于求真务实。
用科学发展观引领高校人力资源管理创新
【摘 要】
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人力资源部是高校的重要职能部门,也是高校引进人才、留住人才、用好人才的蓄“水”池和抓手。加强高校人力资源管理创新既是科学发展观的本质要求,也是实施人才兴校战略的客
【机 构】
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桂林旅游高等专科学校
【出 处】
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社会科学家
【发表日期】
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2009年9期
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