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通过对河北省涞源县的教师现状与未来需求进行分析．以及对阜平县某中学的个案调查发现，目前农村学校存在缺编难进人以及教师学科性紧缺等问题，不管是按师生比还是按班师比进行分析．农村学校教师均已超编。通过对未来几年在校生人数来预测教师需求数发现，若按师生比配置教师．未来五年农村学校基本处于满编状态，按班师比计算则未来五年存在教师缺额。这说明。由于农村学校布局分散的特点，应该将班师比和生师比结合起来配置教师，才更合乎农村学校的实际．但无论按照哪种方式，编制配置的偏紧都不利于农村学校教师补充。