【摘 要】
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建立企业采购体系人才发展通道,包括人才选拔、储备、培养、使用、激励、留住等,对企业的持续发展至关重要,通过岗位实践、培训、经验总结、职业资格认证等方式,造就采购领域
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建立企业采购体系人才发展通道,包括人才选拔、储备、培养、使用、激励、留住等,对企业的持续发展至关重要,通过岗位实践、培训、经验总结、职业资格认证等方式,造就采购领域的领军人物、领军团队,形成成长型、成熟型、专业人才、专家级人才发展梯队,为企业的持续发展、健康发展提供支持,打造企业持续采购竞争力。
The establishment of business procurement system talent development channel, including personnel selection, storage, training, use, incentive and retention, is essential to the sustainable development of enterprises, through job practice, training, experience, vocational qualification certification, etc., to create procurement Leader in the field, and form a growth team of growth type, mature type, professionals and expert talents to support the sustainable development and healthy development of the enterprise, and to build sustainable procurement competitiveness of the enterprise.
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