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软件的出现使人类能更加有效地解决某些问题，而团队协作的工作方式和目的也是如此。传统观点认为，管理是一种御人之术，它更加注重领导者对于一个团队所有成员的把控。但在软件团队的协作过程中，我们应该更多考虑采用怎样的开发环境、使用怎样的开发技术、选择怎样的人员配备等问题。同时，也只有通过解决这些问题，才能真正把一个团队带好，让其产生更高的工作效率。从这个层面上来说团队的管理实际在很大程度上是一个技术问题！