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供电公司一直是我国的一项重要企业,尤其是在当代的情况下,我国对此进行了很多监管、调整和改革。尤其是在政工干部的选拔和监控上,更是加大了前所未有的力度,所以在供电公司中就必须要快速对国家的相应要求作出调整,积极探讨政工干部管理能力提高的有效方法,反思当前存在的问题,提高供电公司的整体实力。