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一、因人因事、因地合理设岗。一是因人而异，注重发挥党员特长设岗。二是因事而异，注重结合实际需要设岗。三是因地制宜,注重结合地域特点设岗。
设岗定责熬果好
【摘 要】
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一、因人因事、因地合理设岗。一是因人而异，注重发挥党员特长设岗。二是因事而异，注重结合实际需要设岗。三是因地制宜,注重结合地域特点设岗。
【出 处】
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新长征
【发表日期】
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2009年2期
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