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摘 要：电网企业的企业文化与党建工作的建设状况在企业的发展中起着决定性作用。本文概述了企业文化与党建工作的重要作用，阐述了二者之间的内在联系，提出如何加强电网企业的文化建设，夯实企业党建工作基础，促进电网企业的可持续发展。
关键词：电网企业文化；建设；党建工作
企业文化是一个企业在建设和发展过程中所形成的经营理念、管理模式，决定着一个企业能否持续健康的发展下去。而党建工作是一个企业立业的基础，只有将党建工作搞好，发挥党组织的领导作用、党员的带头作用，这个企业才能兴旺。电网企業作为我国的支柱性企业，更要注重自身企业文化的建设，夯实企业党建工作基础。
一、企业文化与党建工作的内在联系
企业文化与党建工作的内容二者之间是相互促进、相辅相成的。一个企业如果能协调好企业文化与党建工作之间的关系，用优秀的企业文化促进党建工作的开展，用扎实的党建工作指导企业文化，就能够使二者之间互为基础，共同发展。
（一）企业文化促进党建工作的开展
电网企业拥有优秀的企业文化就相当于拥有了灵魂，优秀的企业文化能够真正深入员工的内心，它具有导向、凝聚、规范、鼓励功能，对企业发展、塑造员工有着重大作用，对社会也有着积极的影响。企业文化的建设离不开党的指导思想，党建工作引导企业文化向正确的方向前进。这就促使企业利用团队整体年轻化的优势，促进党建工作的与时俱进。要保证党建工作不滞后于文化的发展，用发展的眼光去看待事物，保证党建工作跟紧时代的步伐，时刻充满活力[2]。
（二）扎实的党建工作是企业文化的基础
企业在发展的过程中，时刻不忘党的指导思想。电网企业在保证电网安全运行的同时，始终应把服务党和国家的工作大局，服务经济社会发展当作己任。而夯实党建基础工作，就是使企业时刻谨记自己的使命，坚持发展公司、服务社会的责任目标，在开展党建工作的过程中，充分发挥基层党组织力量，积极宣传党的指导思想，秉承“以人为本、忠诚企业和奉献社会”的企业理念，承担维护公众利益的责任和电网普遍服务的义务，热心公益，引领社会良好风尚，在构建和谐社会中做表率，使企业文化具有更丰富的内涵。
二、夯实电网企业党建工作的有效对策
为积极响应国家政策方针，国网河南延津县供电公司就党建建设工作提出了如下对策，旨在加强电网企业文化建设的同时，夯实电网企业党建工作基础。
（一）加强电网企业文化建设，营造良好企业文化氛围
在电网企业随着国有企业改革而改革的背景形势下，企业文化建设成为电网企业改革进程中所不可或缺的一个必要条件，是电网企业夯实党建工作基础的重要手段。在这一工作中，电网企业党委书记应积极发挥组织带头作用，并将企业文化建设与党建工作紧密结合起来，鼓励基层党组织举办创先争优活动、坚持走党的方针路线，围绕战略决策与发展目标积极创优。作为一名党委书记，应在认真履行好自身岗位职责的同时，促进自身职能在企业文化建设与党建工作中充分发挥，营造良好企业文化氛围，为党建工作基础的夯实奠定坚实基础。
（二）提高电网企业员工整体素质
企业是一个集体，而员工是集体中的成员，是构成企业的基础，企业应遵循“以人为本、忠诚企业和奉献社会”的企业理念，关心关怀员工工作生活，对员工进行定期培训与思想政治教育，提升队伍整体综合素质。在良好企业文化氛围的推动下，落实绩效管理，完善员工绩效考核制度、人力资源管理制度、薪酬制度等各项制度，实施党员干部轮训制与党员教育培训制，重视基层党员的思想教育与职业培训。一方面鼓励员工努力认真工作，实现自我价值与理想。另一方面为员工提供尽可能多的学习与展示自我的机会与平台，将专业技能高、管理能力强的人才培养成电网企业精英骨干。这些都与企业党建工作是分不开的，更是党委书记工作的重要内容。
（三）重视管理、队伍与发展
在电网企业文化建设与党建工作中，企业管理、企业发展、企业队伍建设是工作的重中之重，做好这几项工作至关重要。党委书记等领导层干部应以企业文化为载体，紧紧围绕党建工作这一核心，在企业电网发展、生产经营和企业管理工作时，遵循依法经营、依法管理的思想原则，严格管理企业大小事宜。加快电网企业信息化建设，健全电网企业内部管理控制机制，跟着党的方针路线走，不断提高企业管理效率，强化管理人员职能。在企业队伍建设工作中，始终坚持以人为本，以重点建设领导班子为中心，加强党员干部队伍的组织与建设，营造优秀党风，打造一支高强党干队伍，实施人才强企战略，充分发挥党建工作优势。在企业发展方面，遵循科学发展观战略，促进骨干网与各级电网之间的协调发展。
三、总结
电网企业党建工作与企业文化之间是相辅相成、互为基础的。要想实现二者的共同发展，就要促进二者之间相互融合，用党建工作引导企业文化的建设，用企业文化促进党建工作的开展，发挥党建工作的积极作用，营造出良好的企业文化氛围。充分发挥电网功能，保障更安全、更经济、更清洁和可持续的电力供应。让党建工作更好的诠释“奉献清洁能源，建设和谐社会”的深刻内涵和价值体现。
参考文献：
[1]王凰.加强电网企业文化建设夯实企业党建工作基础[J].东方企业文化，2012，24：155.
[2]高明.电网企业党建工作与企业文化建设的融合[J].中外企业家，2014，23：138+141.
关键词：电网企业文化；建设；党建工作
企业文化是一个企业在建设和发展过程中所形成的经营理念、管理模式，决定着一个企业能否持续健康的发展下去。而党建工作是一个企业立业的基础，只有将党建工作搞好，发挥党组织的领导作用、党员的带头作用，这个企业才能兴旺。电网企業作为我国的支柱性企业，更要注重自身企业文化的建设，夯实企业党建工作基础。
一、企业文化与党建工作的内在联系
企业文化与党建工作的内容二者之间是相互促进、相辅相成的。一个企业如果能协调好企业文化与党建工作之间的关系，用优秀的企业文化促进党建工作的开展，用扎实的党建工作指导企业文化，就能够使二者之间互为基础，共同发展。
（一）企业文化促进党建工作的开展
电网企业拥有优秀的企业文化就相当于拥有了灵魂，优秀的企业文化能够真正深入员工的内心，它具有导向、凝聚、规范、鼓励功能，对企业发展、塑造员工有着重大作用，对社会也有着积极的影响。企业文化的建设离不开党的指导思想，党建工作引导企业文化向正确的方向前进。这就促使企业利用团队整体年轻化的优势，促进党建工作的与时俱进。要保证党建工作不滞后于文化的发展，用发展的眼光去看待事物，保证党建工作跟紧时代的步伐，时刻充满活力[2]。
（二）扎实的党建工作是企业文化的基础
企业在发展的过程中，时刻不忘党的指导思想。电网企业在保证电网安全运行的同时，始终应把服务党和国家的工作大局，服务经济社会发展当作己任。而夯实党建基础工作，就是使企业时刻谨记自己的使命，坚持发展公司、服务社会的责任目标，在开展党建工作的过程中，充分发挥基层党组织力量，积极宣传党的指导思想，秉承“以人为本、忠诚企业和奉献社会”的企业理念，承担维护公众利益的责任和电网普遍服务的义务，热心公益，引领社会良好风尚，在构建和谐社会中做表率，使企业文化具有更丰富的内涵。
二、夯实电网企业党建工作的有效对策
为积极响应国家政策方针，国网河南延津县供电公司就党建建设工作提出了如下对策，旨在加强电网企业文化建设的同时，夯实电网企业党建工作基础。
（一）加强电网企业文化建设，营造良好企业文化氛围
在电网企业随着国有企业改革而改革的背景形势下，企业文化建设成为电网企业改革进程中所不可或缺的一个必要条件，是电网企业夯实党建工作基础的重要手段。在这一工作中，电网企业党委书记应积极发挥组织带头作用，并将企业文化建设与党建工作紧密结合起来，鼓励基层党组织举办创先争优活动、坚持走党的方针路线，围绕战略决策与发展目标积极创优。作为一名党委书记，应在认真履行好自身岗位职责的同时，促进自身职能在企业文化建设与党建工作中充分发挥，营造良好企业文化氛围，为党建工作基础的夯实奠定坚实基础。
（二）提高电网企业员工整体素质
企业是一个集体，而员工是集体中的成员，是构成企业的基础，企业应遵循“以人为本、忠诚企业和奉献社会”的企业理念，关心关怀员工工作生活，对员工进行定期培训与思想政治教育，提升队伍整体综合素质。在良好企业文化氛围的推动下，落实绩效管理，完善员工绩效考核制度、人力资源管理制度、薪酬制度等各项制度，实施党员干部轮训制与党员教育培训制，重视基层党员的思想教育与职业培训。一方面鼓励员工努力认真工作，实现自我价值与理想。另一方面为员工提供尽可能多的学习与展示自我的机会与平台，将专业技能高、管理能力强的人才培养成电网企业精英骨干。这些都与企业党建工作是分不开的，更是党委书记工作的重要内容。
（三）重视管理、队伍与发展
在电网企业文化建设与党建工作中，企业管理、企业发展、企业队伍建设是工作的重中之重，做好这几项工作至关重要。党委书记等领导层干部应以企业文化为载体，紧紧围绕党建工作这一核心，在企业电网发展、生产经营和企业管理工作时，遵循依法经营、依法管理的思想原则，严格管理企业大小事宜。加快电网企业信息化建设，健全电网企业内部管理控制机制，跟着党的方针路线走，不断提高企业管理效率，强化管理人员职能。在企业队伍建设工作中，始终坚持以人为本，以重点建设领导班子为中心，加强党员干部队伍的组织与建设，营造优秀党风，打造一支高强党干队伍，实施人才强企战略，充分发挥党建工作优势。在企业发展方面，遵循科学发展观战略，促进骨干网与各级电网之间的协调发展。
三、总结
电网企业党建工作与企业文化之间是相辅相成、互为基础的。要想实现二者的共同发展，就要促进二者之间相互融合，用党建工作引导企业文化的建设，用企业文化促进党建工作的开展，发挥党建工作的积极作用，营造出良好的企业文化氛围。充分发挥电网功能，保障更安全、更经济、更清洁和可持续的电力供应。让党建工作更好的诠释“奉献清洁能源，建设和谐社会”的深刻内涵和价值体现。
参考文献：
[1]王凰.加强电网企业文化建设夯实企业党建工作基础[J].东方企业文化，2012，24：155.
[2]高明.电网企业党建工作与企业文化建设的融合[J].中外企业家，2014，23：138+141.