【摘 要】
:
石龙村启动不久的民宿“五股模式”、十里莲江运营6年形成的民宿效应、排山村民宿“产业集群+旧村改造”规划……形式各异,本质上却有相通之处:均以民宿产业为切入点,打造休闲旅
论文部分内容阅读
石龙村启动不久的民宿“五股模式”、十里莲江运营6年形成的民宿效应、排山村民宿“产业集群+旧村改造”规划……形式各异,本质上却有相通之处:均以民宿产业为切入点,打造休闲旅游、观光度假、农耕体验等产业链,推动“旅游+农业+文化+产业+社会治理”深度融合发展,兼顾多?
其他文献
近年来,民宿这一旅游新业态在珠海骤然兴起,在为珠海带来旅游业繁荣的同时,也呈现出一些值得关注的特点:一是民宿增长速度不容小视;二是民宿经营水准参差不齐,特别是由于部分民宿并
目的探讨客观结构化临床考试(OSCE)在精神科护理技能考核中的实施方法与效果,提高护士临床综合能力。方法对53名精神科低年资护士已完成培训的3项护理技能使用OSCE考核。结果
随着治吏之网日渐收紧,干部头上的“金箍”越来越多,一些干部“为官不易”“官不聊生”的感慨油然而生,“为官不为”四处蔓延,“辞职潮”暗流涌动,就连某些官员因患抑郁症等而“非正常死亡”的话题也不时见诸报端。当下一些干部确实存在“失落感”增强、“获得感”不足的问題。我们常说,要用干部的“辛苦指数”来换取群众的“幸福指数”,那究竟该怎样提高干部的“幸福指数”呢? 干部“幸福指数”的高低,除了受物质生活水
<正>得中产者得市场,这个定律放在酒店住宿行业似乎也是铁律。以80后为主力的新中产的崛起,带动了消费的全面升级。尤其是年轻一代的新中产的成长,改变了人们在衣食出行各个
<正>组织部门不断适应新形势,努力建设讲政治、重公道、业务精、作风好的组工干部队伍,须做到"三戒三要"。一戒只做不说,要重视宣传扬正气。组织部门应紧紧围绕组织工作的热
结合服务创新模型,就中端酒店为样本开展实证分析。结果显示:消费者感知酒店服务创新的要素聚焦在服务流程创新、服务场景创新、参与界面创新和服务内容创新四个维度。消费者
“所有春天的所有早上,第一件幸福的事,是一朵野花告诉你它的名字,.”那时候还是初春季节,读到这句诗,惊艳之余,内心开始一寸寸活泛起来,对于春天的所有美好回忆灌满心田,那一树一树的
这是一个真实、颇韩剧的故事。一个大雨天,一姑娘开车走在西湖边的北山路上,看见了一位躲雨的小伙。狭窄的屋檐下,他紧紧护着一大摞文件,已经湿了半边身子,很狼狈。姑娘招呼
认清乡权的特点。首先,乡权全部是执行性的。其次,乡权不包括行政处罚、行政强制等执法权,乡权行使的全部目的就是保护、维护、保障农民各项权利权益。将乡镇政府的职能重心转到
你最终要活在相悦的人心里。不为不值得的人去改变,不在飘忽而逝的生命过客那里留恋,也不必为朵朵过眼烟云烦扰。人生的轻松,就是能在这个喧嚣的尘世,不用献媚于谁,也不必跟