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安全管理是企业安全生产最基本的安全手段，是目前有效预防事故、保障安全生产的三大安全对策之一。是控制安全系统中人、机、环境三要素，以及协调人、物、能量、信息四元素的重要工具。企业安全系统内各元素之间以及系统内外界之间都存在着各种各样复杂的因果反馈关系，由于人们缺乏对安全问题整体的、动态的认识，没有用系统的眼光去挖掘安全问题在安全系统结构中的本质。对于安全问题的处理，往往停留在现象层面，治标而不治本，以至于很多安全事故的重复发生。在安全管理中应该摒弃在因果反馈关系上的陈腐、错误概念，用系统思考的方法，进行事故预测与事故控制，组织管理整个涉及安全生产的各个要素和发展变化状况，使安全决策、管理、控制达到最优化，使系统的事故发生率减少到最低限度，实现最佳的安全生产状态。本论文引入系统动力学的方法，探讨企业安全管理从系统整体上挖掘系统本质安全，并找出关键杠杆解，使安全管理工作更有成效。基于系统动力学的安全管理仿真建模是一种以系统动力学为理论基础，综合了学习型组织理论、系统思考、计算机软件模拟技术的管理决策建模技术。该方法直接面向企业安全管理的业务流程，能直接切入企业安全管理链中的种种弊端，探寻行为变化背后的系统结构而非事件本身，将企业内部的组织结构、安全管理流程、企业安全文化和企业员工的心智模式以及企业安全环境的诸多相关影响要素有机融合在一个模型里，通过反复模拟运行和修改，最终找到企业安全问题的关键所在。本文通过运用系统动力学原理，深入分析了企业安全系统结构，运用系统动力学建模技术和仿真建模软件STELLA构建了相应的企业安全管理模型，运用学习型组织理论对企业安全管理环境进行了再造。并对矿山企业安全系统进行了系统思考，通过相关仿真模型的应用，对企业安全系统行为进行仿真模拟，有效地预测了企业安全生产的未来发展趋势，能为企业管理者提供科学的决策依据。