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随着我国城镇化水平超过50%,城乡统筹发展越发重要。同时,多层级、多类型的规划关系复杂、衔接不畅,影响实施效果、增加行政成本、引发社会矛盾。此背景下,“多规融合”成为城市存量发展转型中的必然选择。“多规矛盾”的根源在于我国规划体系和体制的复杂交织,造成不同政府部门、权力主体对同一“空间资源”的竞争;信息沟通不畅,各自为政等。解决我国规划体系问题需要过程,所以要通过规划体制的革新改革,健全规划工作协调机制,来确保“多规”定位清晰、功能互补、统一衔接,形成规划合力,更好发挥规划的作用。但是,国内外对于“多规融合”的理论研究与实践探索多围绕编制“综合规划”、绘制“一张蓝图”,或是建设“信息平台”等技术层面,对于“多规融合”协调机制的研究涉及不多,尚处于探索阶段。本文对吴中区不同地域空间、行政部门和主题专项的规划进行分析研究,并根据具体项目中遇到问题,对吴中区“多规融合”协调机制的建构进行了研究探索。在当前“多规融合”实践热潮中,本文的研究具有理论意义与应用价值。本文首先对我国“多规并存”现状下,规划编制到管理实施的全过程中存在的问题及原因进行梳理分析,总结出我国“多规融合”工作面所对的共性问题,为后文研究奠定基础。其次,根据吴中区实证案例,剖析了吴中区“多规融合”工作在规划编制、成果内容及实施管理三个方面所面对的特殊性矛盾。然后,以解决问题为导向,提出了区域统筹、差异发展与智慧规划三大原则,确定了研判总体发展目标、明确规划发展模式、完善空间规模边界、明细政府部门责权与提升管理程序效率五大思路。最后,根据所面对的共性与特殊性问题,基于构建原则和思路,为吴中区“多规融合”工作构建了规划目标共识、规划编制协调与规划管理协同三机制,并阐述了协调机制在吴中区实证案例中的具体应用,一方面满足了吴中区“多规融合”工作迫切的实际要求,另一方面为丰富“多规融合”研究提供了新路新、新思路与新策略。