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近年来，东部地区为实现产业结构转型升级，提升经济发展质量，实施了“腾笼换鸟”政策，而中部地区凭借其优越的地理位置、便利的交通条件、完善的基础设施和综合成本低等优势，加之国家区域发展战略的支持，使之成为东部地区产业转移的首要承接地。东部地区企业向中西部地区转移的过程中呈现出大规模、集群式的转移特点，企业在转入地是否会再次形成集聚、企业集聚到一起会产生怎样的效应，以及该效应对经济发展水平和区域创新是否起积极的促进作用等一系列问题成为地方政府和学术界新的关注点。 文章首先对再地方化、外部性等相关概念进行了阐述，并梳理国内外关于企业再地方化效应的研究现状和研究类型。在此基础上提出“再地方化是企业对结构的动态调整，重新整合了资源和信息，从一个地区转移到另一个地区，并与政府和环境协同演化形成再集聚的过程”。同时也对企业再地方化演化过程做了探讨，认为企业再地方化的过程是政府对企业的诱导、企业对政府的认同、产业环境的反馈过程，三者协同演化形成企业再地方化。 其次，以皖江城市带承接产业转移示范区（以下简称皖江示范区）为例，从理论和实证两个方面对该地区企业再地方化过程和程度做了分析和测度，并分析了再地方化企业所属行业类型，这些行业与皖江示范区产业政策支持重点行业相一致，通过GIS绘图工具，使皖江示范区产业集聚现状更直观的呈现出来，得出地区经济发展水平较高的地区服务业集聚程度较高，亦或是制造业与服务业共同集聚程度高。 第三，从外部性视角，在分析了皖江示范区内外部性变化量及分布特征的基础上，通过对皖江示范区制造业和服务业实证分析，比较发现了静态外部性和动态外部性关于地区经济发展和区域创新的关系，以及示范区设立前后企业再地方化效应比较，分析结果显示，静态外部性和动态外部性对地区经济发展水平与区域创新是一种非线性影响，示范区设立后企业对地区经济发展水平和区域创新水平的再地方化效应比设立之前更为突出。 最后，根据前文实证分析得出的主要结论，从示范区建设、产业集聚引导、外部性发挥、工资人力支持等角度提出了皖江示范区建设的相关政策建议。