Tiandy公司的企业文化与技术创新互动研究

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企业文化与技术创新是企业界和学术界研究的热点问题。企业文化被誉为企业核心竞争力提升的灵魂,技术创新被称为企业核心竞争力提高的内在动力。两者都直接关系到企业前途和命运,成为企业生存和发展的两大驱动力。企业文化与技术创新相互作用、协调发展,才能共同提升企业核心竞争力,使企业处于长盛不衰的地位。 本文运用经济学、管理学的有关原理,采用定量分析与定性分析相结合的方法,分析企业文化与技术创新在企业发展中的重要地位和作用,探讨企业文化与技术创新契合的可行性,认为企业文化对技术创新具有动力导向作用,技术创新对企业文化具有培育支撑作用。进而研究企业文化与技术创新的互动机理。文章结合Tiandy公司的实际,研究其技术创新和企业文化的历史和现状,分析其存在的问题。最后,对Tiandy公司企业文化与技术创新的优化契合提出了对策和建议。
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