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改革开放以来,我国经济持续快速增长,现代工业化飞速演进,产业结构与就业结构之间越来越彼此制约、相互影响。中国是世界上人口最多的国家,就业问题是民生之本。合理的就业结构对我国经济平稳快速增长有重要意义和作用。产业结构是直接反映各个生产要素在我国国民经济各个产业部门的比例以及相互依存的关系的指标；就业结构则直接反映劳动力资源在国民经济各个产业部门分布的比例和利用情况。因此,就业结构与产业结构是否协调稳定发展是考察-个地区和国家产业结构是否合理的重要依据。北京市是中国的首都,其在中国经济发展大局中处在十分重要的战略地位。目前,北京市正面临产业结构转型和劳动者充分就业这两个重要的任务。如何在北京市产业结构转型的同时增加就业,使就业结构能够根据产业结构的变动而变动,最终达到两者协调发展,是我们需要研究的一个重大课题。本文基于对北京市产业结构演进的研究,主要运用以下研究方法：第一,调查研究法。对相关数据的收集,一是到统计局、图书馆等部门获取统计资料；二是利用互联网进行数据资料查询收集。第二,资料文献分析法。收集国内外关于产业结构和就业结构关系的研究成果并分析研究,归纳总结出北京市产业结构和就业结构的关联性。第三,定性分析和定量研究相结合。本文以定量研究为主导,定性研究作补充,力求说明北京市产业结构的转型对就业形势带来的影响及解决方法。通过以上研究方法,本文得出以下研究成果。第一,总的来说,改革开放以来,虽然北京市的产业结构在不断优化,但仍然存在一些问题。第二,通过模型分析得出,北京市三大产业就业人数在长期均衡的稳定关系,第一产业就业人数与第三产业就业人数的增加有助于提高北京市产业结构的优化升级,第一产业劳动者素质在产业结构调整的过程中有一定程度的改变,但调整速度有待提高。第三,通过计算行业等位差等指标可以得出,第三产业各行业间有不同的就业吸收能力。租赁和商务服务业,教育,科学研究、技术服务与地质勘查业,公共管理与社会组织具有比较强的就业吸收能力；住宿和餐饮业,卫生、社会保障和社会福利业有比较大的发展潜力的行业。根据以上结论,本文从两方面提出了可行性政策建议。在产业优化方面,北京市应发展都市型现代化农业、新型工业化以及现代化服务业。在促进就业方面,北京市应从各方面提高劳动者素质,以适应产业结构的调整速度；大力发展中小企业,以促进劳动者就业；加强完善就业服务体系,以做好求职者的后勤工作。