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经济全球化、资本国际流动速度的加快是新世纪世界经济发展过程的重要特征之一。外商直接投资作为国际资本流动的重要形式之一，其规模状况、投资的流向和投资结构的迅速发展变化，对世界各国的经济增长速度、国际收支平衡状况、产业结构调整情况、企业的国际竞争力乃至一个国家经济的持续稳定发展都产生了重要的影响。尽管外商直接投资的流入可以弥补东道国的资金短缺，给东道国带来先进技术，向东道国实现技术和知识的溢出和扩散，但是在世界范围内，广大发展中国家利用FDI的实际效果并没有想象中的那样。虽然各国都积极鼓励外商直接投资的流入，但是外商直接投资流入的区域分布却极不均衡，其分布主要集中于发达国家。按照新古典经济学中的边际报酬递减规律理论的预期，在资本可以自由流动的前提条件下，资本应该从资本丰裕的地区流向资本匮乏的地区，也即资本应该从发达国家更多地流向发展中国家或者说是欠发达国家。这种理论与现实相悖的现象即为卢卡斯悖论。人力资本是目前各个领域都在关注的热点，卢卡斯也提出了人力资本假说来解释卢卡斯悖论。那么究竟人力资本对外商直接投资的影响存不存在，人力资本如何衡量估算，本文的目的是借助于索罗模型中的技术进步因素，和以此为基础的卢卡斯和罗默的人力资本模型，在人力资本和技术进步间搭上桥梁，用技术进步来反映人力资本的效率。而在本文中将用全要素生产率来计量技术进步，也即人力资本通过全要素生产率这个代理变量核算，以达到能够有效验证卢卡斯人力资本假说。对卢卡斯的人力资本假说进行论证，这是本文的理论意义所在。由于外商直接投资的流入往往伴随着技术外溢效应，因此本文不仅关注人力资本在吸引外商直接投资流入中的作用，而且对于人力资本在外商直接投资溢出效应中的地位也进行了实证方面的探讨。从而为东道国积极地吸引外商直接投资并充分地吸引外商直接投资提供理论依据。 文章主要包括七章内容。第一章提出了论文的研究背景、文献综述、创新点、研究方法和主要研究思路。第二章首先对外商直接投资现状进行分析，在此基础上引出卢卡斯悖论，提出资本流动不符合新古典经济理论。并对本文资本流动研究的范围加以说明，指出本文仅研究外商直接投资。最后，对卢卡斯的人力资本假说进行阐述。第三章对影响外商直接投资区位选择的重要因素人力资本进行理论分析。首先对人力资本理论的发展进行回顾及对人力资本的概念进行了界定，说明人力资本的特性和对经济增长的效应。然后利用索洛罗默等人的经济增长模型，将人力资本、技术进步、全要素生产率之间建立联系，说明人力资本的作用主要通过劳动生产率的变化来提高。其主要传递机制为人力资本促进了技术进步和技术扩散，并最终表现为对经济增长的促进，而技术进步可以通过全要素生产率体现。通过对人力资本与技术进步之间的关系表述，得出技术进步即全要素生产率作为代理变量为后文奠定理论基础。第四章对人力资本在外商直接投资中的作用进行定性分析。首先简单介绍外商直接投资的定义，然后主要从人力资本在外商直接投资区域分布中的作用，以及人力资本在外商直接投资溢出效应的作用两个方面进行阐述。第五章根据第前文的分析，对人力资本的具体估算方法进行阐述。主要通过全要素生产率进行衡量。首先介绍全要素生产率的核算方法并分析全要素生产率的影响因素。在此基础上说明核算全要素生产率所需要的数据来源，并通过全要素生产率对人力资本进行估算的方法。第六章实证验证人力资本因素是卢卡斯悖论存在的原因。首先对选取指标和所需数据作相关说明，利用第五章计算出的人力资本，选取十二个国家的外商直接投资的流入量，利用面板数据通过固定效应模型对人力资本对外商直接投资的吸引作用进行分析。为了迸一步说明，又通过中印制造行业的比较对卢卡斯悖论的人力资本因素进行了论证。最后利用伯伦斯坦模型对人力资本与外商直接投资的溢出效应之间的关系进行了固定效应模型的验证。第七章对全文作总结，说明人力资本是卢卡斯悖论存在的原因，且对东道国吸收外商直接投资溢出起着重要作用。 通过本文的研究，得出如下结论: 第一、人力资本在吸引外商直接投资方面具有重要的地位，在其他因素假定一致的条件下，人力资本是外商直接投资区位选择的重要考虑因素。以高技术行业为例，由于其属于高人力资本行业，所以全要素生产率在这个行业通过人力资本得到了体现，高技术行业全要素生产率是人力资本的代理指标。对高技术行业的人力资本和外商直接投资关系的研究表明，人力资本在外商直接投资区位选择中具有显著性作用。中国和印度相比，尽管中国是制造业大国，但是制造业的人均外商直接投资并没有高于印度。印度制造业总的外商直接投资没有中国高，但是计算机软硬件业的外商投资流入量却是印度高于中国，这正说明印度的人力资本高于中国。因此卢卡斯悖论得以印证。 第二、东道国成功地将外商直接投资吸入到国内后，必须有一定的人力资本水平与之相结合，才能充分发挥外商直接投资的溢出效应，从而实现促进经济增长的目的，使外商直接投资有个良好运营的宏观环境，而如果外商直接投资没有与一定的人力资本水平相结合，有可能不仅不能促进东道国的经济增长，反而会阻碍该国的经济增长，从而也会阻碍资本的投资回报率，不利于资本的跨国流动。