论文部分内容阅读
本文主要研究人工智能在资产管理公司的应用,通过研究,链接,借鉴最先进的人工智能技术,选取富达国际作为实际研究对象,对资产管理公司的业务、财富管理流程、人才管理、投资分析决策等方面进行了实例分析,并且探讨了人工智能引入公司对公司的工作岗位的影响,以及带来的安全隐患和伦理悖论,并且探讨了作为个人在人工智能时代的应对之道。本文研究发现,人工智能的快速发展,并不想媒体宣传的那样导致恐慌,事实上人工智能在情景化的应用、模拟人脑以具备意识或者形成高级认知的道路上还有很漫长的路要走。但是人工智能正在从一个科幻电影里的形象,变成可以具体应用带来商业价值,提高生产率,甚至改变产业结构的一个具体商业应用。以资产管理公司结合具体工作内容,业务范围,人力资源,安全隐患,与伦理悖论中存在的问题。以人工智能为现存问题探索解决方案。以富达国际应用的为例,研究人工智能在财富管理流程上的具体应用与畅想应用。人工智能的监督学习系统、深度学习算法、增强学习算法在长期内依然不能完全取代现存的工作,员工,和商业模式。但这些系统的确会极大的帮助资产管理公司日常运营,这也凸显了人工智能价值。人工智能带来的变化,在短期和中长期之内,主要体现在:以前需要十个步骤才能完成的业务流程,现在只需一两步人工操作,其他都可以自动化。但在有一些领域,人类完成依然是更具有边际效益,更具有不可替代性的步骤。人类和人工智能的互补会带来新的工作格局变化,资产管理公司的工作效率和质量都会提升,而客户也会享受到更佳成果。