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研究目的:1、了解山东省综合医院护理人员姑息护理认知现状;2、分析山东省护理人员姑息护理认知相关影响因素,为有关部门制定政策提供科学依据。研究方法:2017年7月～2017年10月,采用分层整群抽样方法抽取山东省10家三级、二级医院护士 1050名:首先,根据山东省地域分布,按中、东、南、西、北五个区域划分,便利抽样法抽取其所辖市的三级、二级医院各1家,再与所在医院护理部工作人员取得联系,征求其同意和协作,确认本研究可行性。其次,再从每家医院中采用整群分层抽样法分别抽查6个科室包括心脑血管病科、急诊科、呼吸科、重症医学科、肿瘤科、血液科的护理人员。然后,在所在医院护理部人员的帮助下抽样选择符合纳入标准的全体护士,进行自填式问卷调查。问卷包括调查对象的一般资料、姑息护理知识问卷、姑息护理态度问卷、姑息护理行为问卷,问卷经过汉化、预实验,信效度良好。研究结果:共发放问卷1050份,剔除无效问卷,双人核查,最终将1026份调查问卷用Stata(14.2版本)进行统计分析。结果如下:(1)山东省护理人员姑息护理知信行调查问卷的知识部分满分为20分,平均分为(8.04±2.49)分;态度部分满分为60分,平均分为(35.94±2.84)分:行为部分满分为40分,平均分为(32.09±5.54)分;总分满分为120分,平均分为(76.07±7.17)分,得分总体处于中等水平,其中知识和态度得分处于低等水平,行为部分得分处于高等水平。(2)单因素分析结果:知识部分有统计学意义(P<0.05)的为:是否接收过培训、科室类别和医院级别;态度方面有统计学意义的为(P<0.05):年龄、初始学历、编制、职务、科室;行为部分有统计学意义的为(P<0.05):年龄、护龄、健康状况、是否培训、工作强度满意度、科室、是否有宗教信仰。(3)多因素分析结果:将单因素分析有意义的自变量纳入多因素非条件Logistic回归模型进行分析。结果显示,知识多因素Logistic回归分析中,部分科室有统计学意义;行为的多因素Logistic回归分析有意义的因素为身体健康状况和是否有宗教信仰。KAP总分有统计学意义的变量为:性别、护龄、身体健康状况和是否有宗教信仰。结论:山东省综合医院护理人员姑息护理认知现状表现为知识水平较低、态度有待提高。建议各级管理者加强重视程度,规范规范化的培训体系,加强姑息护理教育和培训,加强相关部门的监管,进一步提高山东省综合医院护理人员姑息护理认知。