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森工企业信息化是贯彻落实“以信息化带动工业化”战略的重要举措,是带动企业各项工作创新和升级的重要突破口,是增强森工企业国际竞争力,实现跨越式发展的客观需要。2001年国家林业局提出了“数字林业建设方案”,加大了林业信息化的投入,林业信息化进入了一个跨越式发展的阶段。但在信息技术高速发展的今天,如何避免走“盲目建设、重复建设”的老路,及时纠正信息化建设中的失误,使信息化建设向着为林区经济、社会和生态三大效益服务,提高森工企业的竞争力,已成为摆在森工企业面前的重要课题。 森工企业信息化建设及信息化水平评价对森工企业有着重要意义。本文从一般工业企业信息化评价理论出发,并结合森工企业的特点来探讨森工企业信息化水平评价。首先从林业企业不同与一般工业企业的重要特征和难点出发,阐述了森工企业所肩负的三重任务。“信息化建设必须为生态、经济和社会”服务是本文信息化建设分析和评价设计的总体原则;其次是从森工企业信息化建设的历程入手,分析了森工企业信息化建设中存在的问题和不同与一般工业企业的难点,为评价模型的构建奠定了现实基础:再次是构建了森工企业信息化评价指标体系,分为基本指标和效能指标,并分别阐述了各指标的基本内容和计算方法;第四是用层次分析法、熵权系数法、改进的德尔菲法、专家评分法确定各层次的权重,设计了指标值的采集方法,并对指标值进行了无量纲化处理;第五是在对基本指标和效能指标评价的基础上,提出了森工企业信息化水平总体评价模型,并采用实证分析的方法对该模型的正确性进行了验证;最后对森工企业信息化水平评价指标体系的构建和完善问题进行了客观的分析。本文通过对森工企业信息化评价指标体系和评价模型的构建,为森工企业信息化水平评价提供科学的理论与方法。