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在经济全球化趋势下，中国已成为全球资本和产业链中的重要一环，国际上风行的社会责任运动越来越直接地影响到中国企业。世界各地愈来愈多的跨国公司纷纷强调企业社会责任承担，并积极探讨如何将企业社会责任纳入其发展规划。然而，我国企业的社会责任理念和履行现状却不容乐观，不负责任的企业行为尤其是侵犯消费者、员工权益，破坏环境等等事件屡屡发生。在企业发展趋势和市场竞争规则转变的影响下，企业间的竞争正在进入包含社会责任在内的全面竞争时代。此时，树立正确的社会责任理念，正确认识企业社会责任承担与竞争力培育之间的关系就显得十分必要。
本文从企业社会责任和竞争力的内涵入手，在研究国内、外相关文献的基础上阐释企业社会责任的基本内涵，回顾企业竞争力来源的丰要观点和已有的关于企业社会责任与竞争力培育关系的研究；接着，梳理了我国企业社会责任承担情况的演进历史，分析了目前企业社会责任缺失的原因。在此基础上，本文重点探讨企业社会责任承担与竞争力培育之间的相互关系，从企业竞争力包含的关系、资源、能力和企业文化四个方面，分析了企业社会责任承担如何有助于企业竞争力的培育，促进企业的整体竞争力提升。通过社会问题与企业专业优势、发展战略之间的结合点，社会责任还能成为企业竞争力培育的有效途径。最后，本文列举分析了国内企业社会责任承担与竞争力培育的案例，提出改善我国企业社会责任承担状况的对策。