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吉林省东北虎队篮球后备人才培养是一个丞待解决的问题。吉林省东北虎队也三次获得CBA和甲A联赛季军，取得过辉煌的战绩，但是后来由于各俱乐部招来外援，导致吉林男篮由于外援引进不力由连续经历了7个赛季无缘季后赛的惨淡命运。所以，优秀的后备人才梯队建设对球队的发展有至关重要的作用。研究结果表明：吉林省东北虎队重视后备人才的培养，通过广开门路、多种途径去选拔人才，在培养模式上依靠基层体校、学校、俱乐部等输送人才，主要培养方式有“体校传统模式”、“学校传统模式”和“校体联姻模式”，这三种培养模式有着各自的特点和弊端。后备人才培养也存在资金不足的问题，不同培养体系间的差异造成成材比例不协调，不同地区之间培养方式方法、训练手段等也存在差异，其不同地区体校间教练员、运动员选拔情况和场地设施也存在差异。希望吉林省东北虎队做好二队、三队后备人才培养工作，加强场馆等基础设施建设，优化训练条件，走“体教结合”道路，下面基层体校、学校、俱乐部，根据自己实际情况，寻找适合自己发展的道路，不同地区、不同培养单位互相学习交流，为吉林省篮球事业发展做出贡献。