TP大连分公司人力资源培训体系的设计与评估

被引量 : 0次 | 上传用户:v80ak48
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
进入21世纪以来,中国的市场经济得到了进一步的深入发展,而正式加入世界贸易组织更是为中国经济的增长和中国企业的发展提供了广阔的市场空间。随着企业间的竞争加剧,人力资源已经成为企业的第一资源,成为企业管理的核心,人力资本成为企业最宝贵的财富。企业员工培训是企业人力资源开发与管理的重要组成部分和关键职能之一。作为一项系统工程,培训战略的制定、培训方案的实施以及培训效果的评估对企业的生存发展至关重要。通过培训能培养企业需要的人才,企业和员工只有通过不断学习,才能在不断变化的环境中生存发展下来。本文从人力资源管理的角度出发,结合培训的理论介绍,借鉴国内外的培训经验,阐述了培训的重要意义。通过分析TP大连分公司人力资源发展现状、现行培训体系的运作方式,找出人力资源培训问题的症结所在。在此基础上,根据培训系统模式,结合企业的实际情况,针对不同层次人员的培训特点,对培训的主要环节—培训需求分析,培训课程体系设计,培训效果的评估等几个环节做了详细的论述,使我们对员工培训系统有了一个较清晰的了解。企业的竞争,归根到底是人力资源的竞争。本文通过对TP大连分公司内勤员工人力资源培训体系的改进设计与评估,提高员工的培训质量,不断完善公司员工培训与发展的同时,为企业的稳健发展奠定基础。
其他文献
中国西北地区民族众多,民族文化多彩浓郁、风格迥异,有着发展特色旅游得天独厚的条件。临夏回族自治州地处甘肃省西南部,是历史“丝绸之路”上重要的商品集散地和汉藏贸易枢纽,浓
期刊
汉语是声调语言,节律特征十分丰富.然而在当前的对外汉语教学中,教材很少提及节律常识,教师也往往忽视了节律教学.本文借用近年来汉语节律研究的若干成果,分析汉语节律感的形成规律
山西老陈醋是中国四大名醋之一,也是国家重点保护的非物质文化遗产之一,以其色、香、醇、浓、酸五大特征著称于世。如何有效整理挖掘在悠久的历史发展中形成的山西醋文化,并
<正> 2003年12月11日在北京大学百年纪念大讲堂举行了大型文献纪录片《走进毛泽东》首映式,国家广播电影电视总局电影局副局长张宏森,北京大学党委书记闵维方,毛泽东女儿李敏
目的研究银杏叶片联合复方丹参片治疗冠心病心绞痛的临床疗效。方法选取60例冠心病心绞痛患者,随机分为2组,对照组30例口服复方丹参片,3片/次,3次/d,连用8周;治疗组30例口服
近年来我国寿险保单的退保居高不下。高退保严重影响了寿险公司的正常经营和寿险业的健康发展,因此寿险公司应认真冷静分析原因,着力从提升自身经营管理水平出发,积极探索应对高
目的观察巨刺对急性脑缺血再灌注损伤大鼠神经干细胞增殖的影响,探讨其治疗缺血性脑血管病的作用机制。方法将50只大鼠随机分为空白组、假手术组、造模组,造模组再随机分为模
形状各向异性颗粒具有独特的界面活性,但可以应用于食品中的形状各向异性颗粒较少。β-乳球蛋白纤维聚集体是β-乳球蛋白(β-Lg)在特定条件下的自组装产物。作为形状各向异性
目前来说,我国不断地深入推进素质教育,体育课已经成为各个教育阶段重点关注科目之一,高职院校也不例外。高职院校的体育课开展与学生的身心健康有着至关重要的影响。合理的
<正>十三五期间,我市将不断完善科技服务体系,增强科技服务能力,创建国家科技服务业区域试点示范,建成若干个特色鲜明、辐射带动能力强的科技服务业集聚区。到2020年,科技服