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【摘 要】
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企业文化为企业创造优异业绩,如果在市场竞争加剧、变革迅速的环境下,企业文化没有紧跟市场变化的需求,就会制约企业对新的经营战略和策略的制定实施。企业中不存在抽象的好的企业文化内涵,也不存在任何放之四海而皆准的“克敌制胜”的企业文化,只有当企业文化总是适应环境时,企业才能调动所有系统的细胞应对变化的环境,从而保持并提升经营绩效。也就是说,与企业长期保持高绩效相关联的企业文化必须是能与企业经营环境和自身
【机 构】
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山西财经大学
【发表日期】
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2007年07期
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