【摘 要】
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该文以现代企业管理理论、组织结构理论、企业文化理论为理论基点,运用理论与实证相结合,演绎与归纳相结合的科学研究方法,系统研究了企业文化对高科技企业发展的重要作用.结
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该文以现代企业管理理论、组织结构理论、企业文化理论为理论基点,运用理论与实证相结合,演绎与归纳相结合的科学研究方法,系统研究了企业文化对高科技企业发展的重要作用.结果认为,要使高科技企业在日益竞争激烈的市场经济中保持长盛不衰,企业文化的作用是至关重要的,通过对企业文化对高科技企业发展作用的研究,目的在地指导高科技企业的管理创新,一个企业的管理理念一旦形成,企业的命运就不是掌握在一个人手中,企业的持续发展才能成为可能.
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