论文部分内容阅读
目的:临床研究协调员(Clinical research coordinator,以下简称CRC),作为临床试验的协调者,在临床试验过程中起着至关重要的作用,但研究者作为医疗机构临床试验质量管理员,发现CRC的离职率非常高,影响了临床试验的质量。通过与CRC沟通,研究者发现部分CRC对职业并没有深入的了解及认知,且职业倦怠感较高。本研究旨在了解CRC职业认同、职业倦怠、离职意愿的影响因素及相关性,为临床试验管理机构和现场管理组织(Site Management Organization,以下简称SM