上海互声网络公司人事管理系统的设计与实现

• 作 者: 瞿世锋
• 发表日期: 2011年期
• 关键词: 人事管理系统 ASP.NET技术 三层架构 SQL Server数据库

随着计算机和网络技术的发展,各行各业都已开展信息化的建设工作。企业作为社会行业的重要组成部分,可以说信息化建设工作直接关系到一个企业在市场竞争中的地位,因此,开展企业的信息化建设工作极为必要。课题的研究是针对上海互声网络科技有限公司尚无人事管理系统的现状而展开的,旨在通过课题研究,实现公司人事管理向信息化、网络化和自动化方向转变。课题的研究工作内容包括:首先,深入公司内部进行需求调研,通过用例图、数据流图开展系统的分析工作。其次,基于系统分析的成果,给合软件工程的相关方法和原理,给出详细的系统设计和实现方案。方案提出采用ASP.NET技术,结合SQL Server数据库,在Visual Studio开发平台上,实现基于B/S三层架构的人事管理系统。系统包括人力资源管理、考勤管理、系统管理等功能模块。其中人力资源管理实现了对企业员工基本信息的维护,包括对员工信息的新增、修改、删除和查询等操作。考勤管理提供了员工在线请假、系统自动考勤等功能应用,实现了公司考勤的网络化和自动化。系统管理则实现了对系统基础数据的维护,并对系统用户的权限进行了管理。最后,课题的研究还对目标系统进行了测试,通过单元测试、集成测试、压力测试和安装测试,验证了系统功能的正确性。按照方案开发出的目标系统,功能实用、操作简便、界面友好大方。在功能上具有良好的可扩展性。经过测试和实际使用证明,系统的各项功能和性能指标均达到了预期的结果。目前,该人事管理系统已在上海互声网络科技有限公司正式上线运行,运行状态稳定,确实提高了企业人事管理的效率。