重庆市县级医院绩效评价指标体系研究

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本研究通过深入调研,分析了重庆市县级医院生存和发展所处的政策环境及存在的主要问题,分析了重庆市县级医院绩效评价的现状,通过问卷调查、回顾性调查和德尔菲专家函询等方法展开纵向和横向定量评价,遴选简便易行、操作性和可控性强的评价方法,并根据评价结果来分析存在的问题。在此基础上,采用统计学方法对数据进行分析处理,遴选了2个一级指标,8个二级指标,26个三级指标,6个四级指标,建立了重庆市县级医院绩效评价指标体系。该指标体系体现了新医改方案赋予县级医院的职责,突出了县级医院社会效益指标,有较强的针对性和导向性,对重庆市县级医院绩效评价具有一定的应用价值。
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