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由于前几年煤炭行业的不景气，在人才引进和培养方面也遇到了新的困难，当前出现了前所未有的人才断档和断层.1998年国家专业调整，将煤炭院校的矿山测量专业变成了测绘工程，同时学生就业也变成了市场化。要保证煤炭工业的健康发展，必须建立一支高素质和适应煤炭工业发展要求的科技人才队伍。从企业、学校和学生三个方面分析了矿山测量专业人才的现状，提出了煤炭企业矿山测量人才队伍建设的对策，包括国家，煤炭企业、学校和学生四个方面。