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岗位定员就是采取一定的程序和科学的方法,对企业总体用人和确定的岗位进行各类人员的数量及素质配备.本文以某合资公司分析室岗位定员项目为例,详细说明了岗位定编定员的实际操作流程,对于其他企业进行定编定员工作具有一定的借鉴意义.
某合资公司分析室岗位定员实操
【摘 要】
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岗位定员就是采取一定的程序和科学的方法,对企业总体用人和确定的岗位进行各类人员的数量及素质配备.本文以某合资公司分析室岗位定员项目为例,详细说明了岗位定编定员的实
【机 构】
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中南林业科技大学商学院,湖南长沙,410004
【出 处】
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湖南省人力资源管理学会首届(2011)学术年会
【发表日期】
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2011年期
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