论文部分内容阅读
目的:提高医院药房管理水平,挖掘调剂药师潜能,提升药师自身价值。方法:将“13S”管理运用于急诊药房,具体措施包括整理(Seiri)、整顿(Seiton)、清扫(Seiso)、清洁(Seiketsu)、素养(Shitsuke)以及完善后的安全(Safety)、节约(Saving)、学习(Study)、服务(Service)满意(Satisfication)、速度(Speed)、坚持(Stick)和共享(Share)。