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为研究影响船员不安全行为的因素，结合问卷调查的形式，运用结构方程模型(SEM)选取工作环境、身心状况作为影响不安全行为的因素，探究三者之间的关系。通过对数据的处理与分析，得到以下结论：工作环境因素对不安全行为呈正向影响作用；身心状况对不安全行为呈正向影响作用；环境因素通过作用于船员的身心状况，再作用于不安全行为，即身心状况对工作环境和不安全行为起着中间效应的作用。该研究验证了工作环境、身心状况与不安全行为之间的关系，对船员的管理起到了一定的作用。