【摘 要】
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近年来,中山火炬职业技术学院以创新人才培养模式为核心,以推进校企深度合作为抓手,以努力提高就业质量为导向,以改革办学体制机制为动力,以配合经济与社会转型升级为宗旨,努
【出 处】
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广东省高等教育学专业委员会成立大会暨“我国南方教育高地的目标与对策”研讨会
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近年来,中山火炬职业技术学院以创新人才培养模式为核心,以推进校企深度合作为抓手,以努力提高就业质量为导向,以改革办学体制机制为动力,以配合经济与社会转型升级为宗旨,努力打造高等职业教育的"中山火炬模式",探索出一条内涵发展、面向市场、花小钱办大事的高等职业教育之路,现已跻身国家100所骨干高等职业院校立项建设单位行列.合作育人，创新高等职业教育人才培养机制，变封闭模式为开放模式，实施“三三五”人才培养组合机制，构建基于“三链”的职业教育人才培养立交桥，推行专兼结合的“导师制”，培养精英型技能人才。合作实训，创新生产性实训基地建设模式，变财政投入为企业入股，合作就业，探索高质就业的新机制，变数量就业为质量就业。配合转型升级，提升服务能力，助推区域经济社会发展方式转变。
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