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互联网时代，为了确保学术期刊的质量，实现期刊的可持续发展，期刊编辑部需要复合型编辑人才。作者以《中国防痨杂志》期刊社为例，探索期刊编辑综合能力培养的方法。通过加快青年编辑人才培养，细化期刊编辑T作职责，根据职责分类培训，注重学术思维能力和编辑思维能力双项培养，利用多途径进行期刊社内部与外出学习相结合，设定专业培训课程，提高编辑外语水平及网络操作能力，以适应期刊国际化、信息化发展。