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根据传统发展经济学理论，当经济发展到一定阶段时，必然会出现农村剩余劳动力向非农业部门和城市的转移。在这个过程中，劳动力的流通通过缩小两部门的边际劳动生产率差别以及收入转移等渠道缩小部门闯以及城乡间的收入差距。但从我国改革开放以来的实际来看，该理论并不总能成立。试以在此过程中的制度因素来解释该理论悖论的发生机理，并通过实证分析深入揭示了在诸多制度因素当中，户籍制度是造成该现象的根本原因，提出了制度变革的方向。