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现代社会的激烈竞争已使职业紧张成为一个不可忽视的社会问题，它对人类的健康、心理、行为及工作效率都有着重要的影响，已成为国际上重要的职业卫生问题之一。本研究旨在了解兰州市城关区小学女教师的职业紧张现状，分析主要的职业紧张源，为提出合理、可行的职业紧张干预措施，保护和增进教师的身心健康提供科学依据。