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山东中医药大学附属医院于2011年2月开始组建机动护士库，经过在急诊科3个月的系统培训，选拔的机动护士的业务能力得到提高，完成机动护士的培训目标，培训考核通过率为100%。通过探索实践，形成机动护士在急诊科培训储备管理模式，打造了一支具有较强业务能力、应急能力的全科护理人力资源储备队伍。
机动护士在急诊科培训储备管理模式的实践与探讨
【摘 要】
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山东中医药大学附属医院于2011年2月开始组建机动护士库，经过在急诊科3个月的系统培训，选拔的机动护士的业务能力得到提高，完成机动护士的培训目标，培训考核通过率为100%。通
【机 构】
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山东中医药大学附属医院 250014
【出 处】
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全国门急诊护理学术交流会议暨第14届全国骨科护理学术交流会议
【发表日期】
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2012年期
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