【摘 要】
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人事管理在行政系统管理中居于核心地位，重视发挥人事管理在行政系统管理中的核心作用，是当今中外各国的共同经验和一致认识。新中国成立以来，我国逐步建立和形成了一套区别于旧
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人事管理在行政系统管理中居于核心地位，重视发挥人事管理在行政系统管理中的核心作用，是当今中外各国的共同经验和一致认识。新中国成立以来，我国逐步建立和形成了一套区别于旧中国，同时也区别于其他各国的具有中国特色的新型人事管理制度，对于新中国社会政治经济的正常运行和发展发挥了巨大的推动作用。但是也必须看到，随着社会主义现代化建设事业和改革开放的不断深入，原有的人事管理制度也明显地暴露出某些弊端，难以适应时代发展的需要。因此，进一步加强对行政系统人事管理制度的研究和探索，已经变得十分必要和刻不容缓。
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