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本文以2007年金融保险业以外之台湾上市上柜公司董事薪酬为研究样本，将董事薪酬分为固定薪酬，变动薪酬、总薪酬及总薪酬占税后纯益之比率，探讨家族企业及股份控制权与盈余分配权之偏离程度对薪酬之影响，实证结果发现家族企业对董事的总薪酬呈负相关，股份控制权与盈余分配权之偏离程度与董事各项薪酬呈负相关。
公司治理对董事薪酬的影响
【摘 要】
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本文以2007年金融保险业以外之台湾上市上柜公司董事薪酬为研究样本，将董事薪酬分为固定薪酬，变动薪酬、总薪酬及总薪酬占税后纯益之比率，探讨家族企业及股份控制权与盈余分配权
【机 构】
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逢甲大学风险管理与保险系
【出 处】
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2009第5届中国保险教育论坛
【发表日期】
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2009年期
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