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从外来者劣势的固有来源——"合法性缺失"和"信息不对称"两个维度出发，构建了外来者劣势和国际并购绩效关系的概念模型，并以2004至2010年中国企业国际并购事件为样本，实证检验外来者劣势对国际并购绩效的影响。研究结果表明：合法性缺失、信息不对称导致的外来者劣势对国际并购绩效产生显著的负效应；种群密度、文化交流及企业年龄能显著弱化信息不对称对国际并购绩效的负效应；股权比例则强化了信息不对称对国际并购绩效的负效应。针对研究发现，从提高目标国选取的合理性、考量东道国环境、采取内部股权治理战略、平衡组织学习模式等角度给出了降低外来者劣势、进而提高国际并购绩效的管理启示。