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作为后勤服务部门的女性，在后勤服务社会化的进程中“半边天”肩负的担子更为沉重，前路更为坎坷艰辛。因此在后勤服务工作中，必须系统地学习经营管理课程。努力学习，锐意进取，以市场、财务、人力资源管理和品牌文化战略四大课题为核心完善知识结构，为推进后勤服务社会化奠定扎实的理论基础；充分认识自身的优势和劣势，正视不足，取长补短，端正心态，乐观向上，勇于实践，统筹安排，以宽阔的胸襟和卓越的胆识开拓未来事业。