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安全科学的研究目的旨在预防事故。要预防事故，事故的原因分析是第一步，而事故原因分析的理论就是事故致因理论。通过回顾国内外事故致因模型的发展历程，在已有的事故致因模型基础上，运用组织行为学原理，提出了一种新的现代事故致因链——事故致因”2-4”模型，并给出模型中各模块共 16 项定义。运用事故致因”2-4”模型对煤矿事故案例分析，以五种形式展示事故原因，将事故发生的组织内原因和事故对策准确地定位在 2 个层面、4 个行为阶段上。基于事故案例分析，归纳出事故致因”2-4”模型 6 个方面的优点。运用事故致因”2-4”模型对 872 起煤矿事故统计分析，明确”知识控制”，即增加组织成员安全知识是预防事故的实用方法，事故案例学习是”知识控制”的重要手段。研发出以提高事故案例学习效率，实现事故预防关口的前移为目的”煤矿事故预防行为控制信息系统”。