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目的：通过营养状况评价和相关的影响因素分析,及时了解驻石家庄军队离休干部营养状况和存在的营养问题,为早期进行有针对性的饮食指导和营养干预提供理论依据. 方法：采用微型营养评价(MNA)法,对符合纳入标准的28家驻石家庄军队干休所居家休养的离休老部进行营养评价,同时进行包括血清白蛋白(Alb)、血红蛋白(Hb)、淋巴细胞总数(TLC)、血糖(Glu)、胆固醇(TC)、甘油三酯(TG)、尿素氮(BUN)、肌酐(Cr)、尿酸(UA)等血液指标的测定. 结果：共有358人完成了调查,其中男性356人,女性2人,年龄80～98岁,平均87.70±3.17岁.身高146～187cm,平均167.26±6.01 cm,体重45～96kg,平均70.31±10.03kg.(1)以MNA得分进行营养状况评价：营养正常者(NN) 275人,占76.82％,有营养不良风险者(MR) 74人,占20.67％,营养不良者(MN)9人,占2.51％；MR组和MN组的体重、BMI、Alb、Hb和TLC明显低于NN组(P＜0.01),MN组也低于MR组(P＜0.01),而MN组的TG显著高于MR组和NN组(P＜0.05)：Logistic回归分析结果显示,Alb、Hb、TLC、BUN、UA是MNA得分的影响因素.(2)以BMI进行营养状况评价：低体重者8人,占2.23％,正常体重者129人,占36.03％,超重者151人,占42.18％,肥胖者70人,占19.56％；各组体重相互间均存在显著性差异(P＜0.01)；低体重组MNA得分、Alb和Hb明显低于其他三组(P＜0.01),正常体重组MNA得分、Alb和Hb也明显低于超重和肥胖组(P＜0.01)；Logistic回归分析结果显示,仅有身高、体重是BMI的影响因素.结论：驻石家庄军队离休干部都处于耄耋之年,存在着营养过剩和营养不足两方面问题,需要进一步分析原因,如进行膳食调查等,以便为今后对他们进行有针对性的饮食指导、健康教育和营养干预提供理论依据.